Faut-il déclarer les salaires d'étudiant et d'apprenti ?

© auremar / 123rf.com
Votre enfant majeur a un petit job étudiant ? Il est en contrat d'apprentissage ? Il existe à ce jour deux types d'exonérations :
  • Pour les jobs réalisés au cours des congés scolaires ou universitaires : les rémunérations sont exonérées d'impôt sur le revenu jusqu'aux 25 ans de votre enfant au 1er janvier de l'année d'imposition, dans la limite de trois Smic mensuels. 
  • Pour les stages : les gratifications versées sont, elles aussi, exonérées, dans la limite d'un montant annuel du Smic. 
Votre enfant majeur a un petit job étudiant ? Il est en contrat d'apprentissage ? Il existe à ce jour deux types d'exonérations :
  • Pour les jobs réalisés au cours des congés scolaires ou universitaires : les rémunérations sont exonérées d'impôt sur le revenu jusqu'aux 25 ans de votre enfant au 1er janvier de l'année d'imposition, dans la limite de trois Smic mensuels. 
  • Pour les stages : les gratifications versées sont, elles aussi, exonérées, dans la limite d'un montant annuel du Smic. 

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